Статьи и публикации

29-10-2023

Основные требования и нормы охраны труда

Эти требования и нормы охраны труда определены в законодательстве многих стран и являются обязательными для всех работодателей и работников. Важно соблюдать их для обеспечения безопасности и здоровья работников.



26-10-2023

Промышленная безопасность на предприятии - что важно знать

Промышленная безопасность на предприятии - это комплекс мероприятий, направленных на обеспечение безопасности работников, предотвращение производственных аварий и минимизацию потенциальных рисков на производстве. Важно знать следующие аспекты промышленной безопасности на предприятии...



14-10-2023

Плановая аттестация в области промышленной безопасности

Плановая аттестация в области промышленной безопасности является важным этапом в оценке и обеспечении безопасности в промышленных предприятиях. Этот процесс предназначен для определения степени соответствия предприятий требованиям по безопасности и принятия необходимых мер для предотвращения производственных аварий и защиты работников.



10-10-2023

Организация проведения инструктажей и обучения требованиям охраны труда в соответствии с новыми правилами

Организация проведения инструктажей и обучения требованиям охраны труда в соответствии с новыми правилами является важным этапом для обеспечения безопасности и здоровья работников.



05-10-2023

Охрана труда на предприятии

Охрана труда на предприятии является неотъемлемой частью эффективной и безопасной работы. Её целью является предотвращение травматизма и заболеваний, обеспечение работникам условий труда, соответствующих нормам и требованиям безопасности.







Наши ссылки на тему Олимпокс:

Ваш e-mail:


23 декабря - профессиональный День Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору

Изменения в закон о специальной оценке условий труда одобрены на заседании Правительства России

04-08-2019

Изменения в закон о специальной оценке условий труда одобрены на заседании Правительства РФ Проект федерального закона «О внесении изменений в Федеральный закон "О специальной оценке условий труда"» подготовлен Минтрудом с целью совершенствования механизмов формирования и использования данных Федеральной государственной информационной системой учета результатов проведения специальной оценки условий труда.
На заседании Правительства России законопроект представил Министр труда и социальной защиты России Максим Топилин.
Действующими нормами закона предусмотрено, что спецоценка должна проводиться работодателем не реже одного раза в пять лет. По результатам спецоценки работодателем утверждается отчет.
Одновременно законом установлено, что результаты проведения спецоценки должны передаваться организацией-оценщиком в государственную информационную систему в течение 10 рабочих дней со дня утверждения отчета.

Анализ практики реализации этих норм показал, что:

  • - результаты в информационную систему в отдельных случаях не вносятся оценщиками, либо же вносятся некорректные, неполные данные;
  • - работодатель прямо не заинтересован в передаче сведений о результатах спецоценки в информационную систему.
  • Вместе с тем, от корректности проведенной оценки зависит предоставление работникам предусмотренных Трудовым кодексом гарантий и компенсаций (повышенный размер оплаты труда, дополнительный отпуск, сокращенная рабочая неделя), а также размер дополнительного тарифа страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
  • Чтобы минимизировать риски нарушения социально-трудовых прав работников, законопроектом предлагается следующее:
  • - установить требование, согласно которому сведения о планируемой спецоценке должны быть внесены оценщиком в информационную систему сразу после заключения договора с работодателем о её проведении (до начала ее проведения);
  • - связать момент вступления в силу результатов спецоценки с внесением сведений о ней в государственную информационную систему.

Предложенная правовая конструкция создает превентивный механизм защиты прав работников: мотивирует работодателя к завершению процедуры специальной оценки условий труда, позволяет обеспечить наполнение государственной информационной системы корректными данными о результатах спецоценки и повысит ответственность работодателя и оценочной организации за ее результаты.
Законопроект одобрен сторонами социального партнерства на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

 

Теги новости:  Олимпокс бесплатно , вопросы Олимпокс , ответы Олимпокс , задать вопрос по Олимпокс , как работать в Олимпокс 

<< вернуться к списку новостей