18-02-2026

Новые ГОСТы по охране труда в строительстве

Строительная отрасль Российской Федерации входит в период значимых изменений в области нормативного регулирования охраны труда. С 2026 года вступают в силу обновлённые государственные стандарты, которые напрямую влияют на организацию безопасных производственных процессов на строительных площадках. Эти документы не просто уточняют технические требования, а формируют комплексный подход к управлению рисками, защите работников и готовности к чрезвычайным ситуациям.

Ключевым направлением изменений стало усиление требований к средствам индивидуальной защиты, процедурам проведения спасательных работ и организации обучения персонала. Для строительных компаний это означает необходимость пересмотра закупочных политик, обновления программ инструктажей и актуализации планов ликвидации аварий. Игнорирование новых нормативов может привести не только к административной ответственности, но и к повышению реальных рисков производственного травматизма.

В данном материале представлен подробный анализ новых ГОСТов, вступающих в силу в 2026 году, и их практического значения для строительной отрасли. Рассмотрены требования к лазерной безопасности, организации спасательных операций на водных объектах и в разрушенных зданиях, а также обновлённые подходы к обучению работников. Практические рекомендации помогут работодателям заблаговременно адаптировать внутренние процессы к актуальным нормативным реалиям.

Требования к лазерной безопасности на строительных объектах

Современные строительные технологии всё чаще используют лазерное оборудование для геодезических работ, разметки, резки материалов и контроля качества конструкций. ГОСТ 31581-2012 «Лазерная безопасность. Общие требования безопасности при разработке и эксплуатации лазерных изделий» в обновлённой редакции устанавливает детальные правила защиты работников при работе с такими установками.

Классификация оборудования и оценка рисков

Стандарт вводит чёткую классификацию лазерного оборудования по классам опасности, что позволяет работодателю корректно оценивать риски для каждого рабочего места. Для строительных площадок наиболее актуальны классы от 2 до 4, требующие различных уровней защитных мер.

Работодатель обязан проводить идентификацию источников лазерного излучения на объекте, фиксировать их характеристики и зоны потенциального воздействия. На основе этой информации разрабатываются карты лазерной безопасности, которые должны быть доступны всем работникам, попадающим в опасные зоны.

Важным требованием стало обязательное проведение оценки рисков при вводе нового лазерного оборудования в эксплуатацию. Оценка должна учитывать не только параметры излучения, но и условия работы: наличие отражающих поверхностей, плотность персонала, продолжительность воздействия.

Технические средства защиты

ГОСТ 31581-2012 регламентирует требования к защитным ограждениям, блокировкам и системам аварийной остановки лазерного оборудования. Ограждения должны исключать возможность несанкционированного доступа в зону действия луча, а блокировки — автоматически отключать излучение при нарушении целостности защиты.

Для защиты органов зрения стандарт устанавливает характеристики специальных очков и экранов в зависимости от длины волны и мощности излучения. Работодатель обязан обеспечить персонал сертифицированными средствами защиты и контролировать их правильное использование.

Важным аспектом является маркировка опасных зон и оборудования. Знаки безопасности должны быть выполнены в соответствии с требованиями стандарта, размещены на видимых местах и дублироваться в инструкциях по охране труда для соответствующих видов работ.

Обучение и инструктаж персонала

Работники, допускаемые к работе с лазерным оборудованием или в зонах его воздействия, должны проходить специализированное обучение. Программа инструктажа включает теоретические основы лазерной безопасности, практические приёмы защиты и действия в аварийных ситуациях.

Стандарт требует документирования факта проведения обучения с фиксацией даты, темы, списка участников и подписей. Электронный формат ведения журналов допускается при условии обеспечения юридической значимости записей через квалифицированную электронную подпись.

Для поддержания актуальности знаний работники должны проходить повторные инструктажи с периодичностью, установленной локальными актами работодателя, но не реже одного раза в год. При изменении оборудования или условий труда обучение проводится внепланово.

Организация спасательных операций на водных объектах

Строительные работы вблизи водоёмов, на акваториях портов или при возведении гидротехнических сооружений создают специфические риски, требующие особой готовности к проведению спасательных операций. ГОСТ Р 71530-2024 «Безопасность на водных объектах. Спасательные станции, спасательные посты. Общие требования» устанавливает структурированные правила организации таких мероприятий.

Требования к оснащению спасательных постов

Стандарт регламентирует минимальный состав оборудования и снаряжения для спасательных станций и постов, размещаемых на строительных объектах с водными рисками. В перечень входят средства спасения на воде, средства связи, медицинское оснащение и средства индивидуальной защиты для спасателей.

Важным изменением стало требование к регулярной проверке и техническому обслуживанию спасательного оборудования. Работодатель обязан вести журнал учёта проверок с фиксацией дат, результатов и подписей ответственных лиц. Неисправное оборудование должно немедленно изыматься из эксплуатации.

Стандарт также устанавливает требования к размещению спасательных постов: они должны обеспечивать быстрый доступ к потенциально опасным зонам и быть обозначены соответствующими знаками безопасности. Для крупных объектов рекомендуется предусматривать несколько постов с зонами покрытия, исключающими «мёртвые» зоны.

Процедуры проведения спасательных действий

ГОСТ Р 71530-2024 детализирует алгоритмы действий при возникновении чрезвычайной ситуации на водном объекте. Это включает порядок оповещения, развёртывания сил и средств, оказания первой помощи и эвакуации пострадавших.

Особое внимание уделяется безопасности самих спасателей: требования к использованию спасательных жилетов, страховочных систем, процедур взаимодействия в группе. Стандарт запрещает проведение спасательных операций без обеспечения необходимых мер защиты для участников.

Важным аспектом является документирование действий при ликвидации инцидента. Записи должны содержать хронологию событий, принятые меры, использованные ресурсы и результаты. Это позволяет проводить последующий анализ эффективности и выявлять направления для улучшения процедур.

Подготовка персонала и проведение учений

Работники, входящие в состав спасательных формирований, должны проходить специальную подготовку, подтверждаемую документами установленного образца. Программа обучения включает теоретические основы спасательных работ, практические навыки оказания помощи на воде и действия в нестандартных ситуациях.

Стандарт требует проведения регулярных учений для отработки взаимодействия и поддержания готовности персонала. Периодичность учений устанавливается локальными актами, но рекомендуется не реже одного раза в квартал для объектов с повышенными водными рисками.

Важным элементом является взаимодействие с внешними спасательными службами. Работодателям рекомендуется заранее согласовать протоколы связи, процедуры передачи пострадавших и зоны ответственности с территориальными подразделениями МЧС и другими профильными организациями.

Поисково-спасательные работы в разрушенных зданиях

Работы по реконструкции, сносу аварийных строений или ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций на строительных объектах создают риски обрушения конструкций. ГОСТ Р 22.8.17-2025 «Безопасность в чрезвычайных ситуациях. Поисково-спасательные работы в условиях разрушенных зданий. Общие положения» устанавливает подробные требования к организации таких мероприятий.

Оценка рисков и зонирование территории

Стандарт вводит обязательную процедуру предварительной оценки устойчивости конструкций перед началом поисково-спасательных работ. Оценка должна проводиться квалифицированными специалистами с использованием инструментальных методов и фиксироваться в акте обследования.

На основе результатов оценки территория разделяется на зоны с различным уровнем риска: безопасная зона для размещения штаба и резерва, зона ограниченного доступа для спасательных групп, зона повышенной опасности, требующая особых мер защиты. Зонирование должно быть обозначено соответствующими знаками и доведено до сведения всех участников работ.

Важным требованием стало непрерывное мониторирование состояния конструкций в процессе работ. Работодатель обязан обеспечить наличие средств контроля и назначить ответственных за оперативное реагирование на изменения устойчивости зданий.

Оснащение спасательных групп

ГОСТ Р 22.8.17-2025 регламентирует минимальный состав оборудования для поисково-спасательных работ в завалах. В перечень входят средства разведки (тепловизоры, акустические датчики), инструменты для разборки конструкций, средства связи и индивидуальной защиты.

Особое внимание уделяется средствам защиты органов дыхания: в условиях запылённости и возможного наличия токсичных веществ работники должны быть обеспечены респираторами или изолирующими аппаратами соответствующего класса защиты.

Стандарт также устанавливает требования к маркировке обследованных зон. Это позволяет координировать действия нескольких групп и исключает дублирование усилий. Маркировка должна быть выполнена по единому протоколу, понятному всем участникам операции.

Управление рисками для спасателей

Безопасность самих спасателей является приоритетом стандарта. Требования включают обязательное использование страховочных систем при работе на неустойчивых конструкциях, наличие дублирующих каналов связи и процедур экстренной эвакуации.

Важным аспектом стало ограничение времени работы в зонах повышенной опасности. Стандарт рекомендует устанавливать максимальную продолжительность смены для спасателей с обязательными перерывами для восстановления сил и анализа обстановки.

Работодатель обязан обеспечивать медицинское сопровождение спасательных операций, включая наличие пункта сбора пострадавших с необходимым оснащением и квалифицированным персоналом. Это позволяет оперативно оказывать помощь как пострадавшим, так и участникам работ при необходимости.

Обновлённые требования к обучению и инструктажам

Параллельно с обновлением технических стандартов в 2026 году вводятся уточнённые требования к организации обучения и инструктажей работников в сфере охраны труда. Цель нововведений — повысить эффективность подготовки персонала к безопасной работе с учётом современных рисков и технологий.

Дифференциация программ обучения

Новые требования предписывают дифференцировать программы обучения в зависимости от категории работника и специфики выполняемых работ. Для рабочих строительных специальностей акцент делается на практических навыках безопасного выполнения операций, для специалистов — на управленческих аспектах и оценке рисков.

Программы должны включать модули по работе с новым оборудованием, применению обновлённых средств защиты и действиям в аварийных ситуациях. Важно, чтобы содержание обучения соответствовало актуальным ГОСТам и отражало реальные условия труда на объекте.

Для дистанционных сотрудников и работников, выполняющих функции в нестандартных условиях, разрабатываются специализированные модули, учитывающие особенности их деятельности. Это обеспечивает релевантность обучения и его практическую применимость.

Практико-ориентированные форматы проведения

Традиционные лекционные форматы уступают место практико-ориентированным методикам: работе на тренажёрах, симуляции рабочих ситуаций, разбору реальных кейсов. Это позволяет формировать не только теоретические знания, но и мышечную память для действий в стрессовых условиях.

Для отработки навыков спасательных операций рекомендуется использование имитационных полигонов, максимально приближенных к реальным условиям. Это повышает эффективность обучения и готовность персонала к действиям в чрезвычайных ситуациях.

Важным аспектом стало требование к документированию практической части обучения. Работодатель обязан фиксировать не только факт проведения занятия, но и результаты отработки навыков каждым участником. Это создаёт доказательную базу для контролирующих органов и позволяет отслеживать динамику подготовки персонала.

Оценка эффективности обучения

Новые требования предписывают работодателям внедрять систему оценки эффективности обучения, выходящую за рамки формального тестирования знаний. Целесообразно использовать многоуровневую модель: реакция участников, усвоение материала, применение навыков в работе, влияние на показатели безопасности.

Для оценки применения навыков рекомендуется использовать наблюдение за работой персонала, обратную связь от линейных руководителей, анализ инцидентов и почти-инцидентов. Это позволяет своевременно корректировать программы и повышать их практическую ценность.

Результаты оценки должны использоваться для принятия управленческих решений: планирования дополнительного обучения, корректировки допусков к работам, поощрения сотрудников, демонстрирующих высокие показатели безопасности. Это создаёт прозрачную связь между обучением и реальными результатами.

Практические шаги по внедрению новых требований

Успешная адаптация к новым ГОСТам требует системного подхода. Работодателям в строительной отрасли рекомендуется придерживаться поэтапного плана внедрения, который минимизирует риски и обеспечивает плавный переход на новые нормативы.

Аудит текущего состояния

Первым шагом должно стать проведение комплексного аудита существующих процессов, оборудования и документации на предмет соответствия новым стандартам. Это включает инвентаризацию лазерного оборудования, оценку средств спасения, анализ программ обучения и квалификаций персонала.

Результаты аудита фиксируются в отчёте с перечнем выявленных несоответствий, оценкой рисков и рекомендациями по устранению. Важно назначить ответственных за каждый пункт плана мероприятий и установить реалистичные сроки исполнения.

Аудит целесообразно проводить с привлечением внешних экспертов, которые могут обеспечить объективность оценки и привнести лучшие практики из других строительных проектов. Это особенно актуально при оценке сложных систем, таких как спасательные комплексы или лазерные установки.

Планирование ресурсного обеспечения

На основе результатов аудита разрабатывается детальный план внедрения новых требований с указанием мероприятий, ответственных, сроков и необходимых ресурсов. План должен быть согласован с руководством и доведён до сведения всех заинтересованных сторон.

Важно предусмотреть бюджет на приобретение нового оборудования, средств защиты, обучение персонала, привлечение внешних специалистов. При необходимости можно рассмотреть возможности поэтапного внедрения, начиная с наиболее критичных участков или объектов.

Для обеспечения устойчивости изменений рекомендуется закрепить ответственного за координацию внедрения на уровне проектного управления или топ-менеджмента. Это обеспечивает приоритетность задачи и оперативное решение возникающих вопросов.

Коммуникация и вовлечение персонала

Успех внедрения зависит от понимания и принятия изменений персоналом. Работодателям необходимо разработать программу коммуникации, которая объясняет причины изменений, их содержание и ожидаемые выгоды для работников и организации.

Обучение персонала должно быть практико-ориентированным, с акцентом на применение новых требований в повседневной работе. Для технических стандартов эффективны демонстрации на оборудовании, для процедурных — разбор кейсов и симуляции рабочих ситуаций.

Важно предусматривать обратную связь: возможность для работников задать вопросы, высказать опасения, предложить улучшения. Это повышает вовлечённость и снижает сопротивление изменениям, формируя культуру безопасности на объекте.

Мнение эксперта

«Новые ГОСТы в строительстве — это не бюрократия, а инструменты для сохранения жизней. Работодатель, который инвестирует в их внедрение, получает не только соответствие закону, но и реальное снижение рисков для своих людей».

— Сергей Иванов, главный специалист по промышленной безопасности, эксперт по нормативному регулированию в строительстве

Часто задаваемые вопросы

Обязательно ли применять новые ГОСТы в строительстве?

Формально ГОСТы носят рекомендательный характер, однако их требования часто становятся обязательными через ссылки в технических регламентах, проектной документации или договорах подряда. Кроме того, соблюдение актуальных стандартов снижает риски ответственности при расследовании инцидентов.

Как организовать обучение персонала новым требованиям?

Рекомендуется разработать модульные программы, сочетающие теорию с практикой на тренажёрах и имитационных площадках. Обучение должно проводиться регулярно с фиксацией результатов в журналах. Эффективно использовать цифровые платформы для дистанционного обучения и тестирования.

Можно ли внедрять требования ГОСТ поэтапно на крупном объекте?

Да, поэтапное внедрение не только допустимо, но и рекомендуется для крупных строительных проектов. Начинать следует с наиболее опасных участков работ, постепенно распространяя практики на всю площадку. Важно зафиксировать график внедрения в локальных нормативных актах.

Кто несёт ответственность за соблюдение ГОСТ на объекте?

Ответственность за обеспечение соответствия требованиям охраны труда несёт работодатель. Конкретные функции по внедрению стандартов распределяются между службой охраны труда, техническими подразделениями и линейными руководителями в зависимости от специфики требований.

Как документально оформить соответствие требованиям ГОСТ?

Соответствие фиксируется в актах внутренних проверок, протоколах испытаний, журналах учёта и отчётах о проведённых мероприятиях. Рекомендуется вести реестр применяемых стандартов с указанием даты внедрения и ответственных лиц за каждый раздел.

Что делать, если оборудование не соответствует новым ГОСТам?

Работодатель обязан разработать план мероприятий по приведению оборудования в соответствие с требованиями стандартов. До момента устранения несоответствий необходимо ввести дополнительные меры защиты и ограничить доступ персонала к опасным зонам.

Заключение

Вступление в силу новых ГОСТов по охране труда в 2026 году создаёт важные ориентиры для повышения безопасности в строительной отрасли. Эти стандарты отражают современные подходы к управлению рисками, защите работников и готовности к чрезвычайным ситуациям.

Для строительных компаний адаптация к новым требованиям — это возможность не только соблюсти законодательство, но и реально снизить производственный травматизм, повысить эффективность процессов и укрепить репутацию ответственного работодателя. Инвестиции в внедрение стандартов окупаются сохранением здоровья персонала и минимизацией финансовых потерь.

Успешная адаптация требует системного подхода: от аудита текущего состояния до обучения персонала и мониторинга результатов. Компании, которые проактивно работают с новыми требованиями, формируют конкурентное преимущество на рынке и создают устойчивую основу для долгосрочного развития.

В условиях ужесточения нормативных требований и роста ожиданий общества к ответственности бизнеса, профессионализм в управлении охраной труда становится фактором конкурентоспособности. Работодатели, которые инвестируют в соответствие новым стандартам сегодня, обеспечивают безопасность и устойчивость своих проектов завтра.

 обучение по охране труда , новые ГОСТы охрана труда , ГОСТ 31581-2012 , ГОСТ Р 22.8.17-2025 , средства индивидуальной защиты , строительство 2026 , лазерная безопасность , спасательные работы , ГОСТ Р 71530-2024 

Теги категории:  обучение по охране труда